Информационный портал Урала

РЕШЕНИЕ Думы городского округа Верхнее Дуброво от 23.10.2008 N 101
"ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ВЕДЕНИЯ РЕЕСТРА МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ, ЗАМЕЩАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В ГОРОДСКОМ ОКРУГЕ ВЕРХНЕЕ ДУБРОВО"



ДУМА ГОРОДСКОГО ОКРУГА ВЕРХНЕЕ ДУБРОВО

РЕШЕНИЕ

от 23 октября 2008 г. N 101

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ВЕДЕНИЯ РЕЕСТРА МУНИЦИПАЛЬНЫХ

СЛУЖАЩИХ, ЗАМЕЩАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ

В ГОРОДСКОМ ОКРУГЕ ВЕРХНЕЕ ДУБРОВО

В соответствии с Федеральным законом от 2 марта 2007 года N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законом Свердловской области от 14 июня 2005 года N 49-ОЗ "О Реестре должностей муниципальной службы, учреждаемых в органах местного самоуправления муниципальных образований, расположенных на территории Свердловской области, и в муниципальных органах, не входящих в структуру органов местного самоуправления этих муниципальных образований", Законом Свердловской области от 29 октября 2007 года N 136-ОЗ "Об особенностях муниципальной службы на территории Свердловской области", Дума городского округа Верхнее Дуброво решила:

1. Утвердить Порядок ведения Реестра муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в городском округе Верхнее Дуброво (прилагается).

2. Утвердить форму Реестра муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в городском округе Верхнее Дуброво (прилагается).

3. Направить настоящее Решение главе городского округа Верхнее Дуброво для подписания и обнародования.

4. Настоящее Решение вступает в силу с момента его официального опубликования в "Информационном бюллетене городского округа Верхнее Дуброво".

5. Контроль исполнения настоящего Решения возложить на постоянную депутатскую комиссию по социальной политике.

Глава

городского округа

В.К.КОНОПКИН

Приложение

к Решению Думы

городского округа Верхнее Дуброво

от 23 октября 2008 г. N 101

ПОРЯДОК

ВЕДЕНИЯ РЕЕСТРА МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ, ЗАМЕЩАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ

МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В ГОРОДСКОМ ОКРУГЕ ВЕРХНЕЕ ДУБРОВО

1. Реестр муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в городском округе Верхнее Дуброво (далее - Реестр) является документом, удостоверяющим факты наличия должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления городского округа Верхнее Дуброво и фактическое прохождение муниципальной службы лицами, замещающими (или замещавшими) эти должности.

2. Реестр ведется по утвержденной форме (прилагается), на основании сведений, внесенных в личные дела муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы, органов местного самоуправления городского округа Верхнее Дуброво (далее - муниципальные служащие).

3. Структура Реестра формируется в соответствии с Реестром должностей муниципальной службы, учрежденных в органах местного самоуправления муниципальных образований, расположенных на территории Свердловской области, и в муниципальных органах, не входящих в структуру органов местного самоуправления этих муниципальных образований, утвержденным законом Свердловской области.

4. Реестр состоит из следующих разделов по группам должностей муниципальной службы:

- высшие должности муниципальной службы;

- главные должности муниципальной службы;

- ведущие должности муниципальной службы;

- старшие должности муниципальной службы;

- младшие должности муниципальной службы.

5. Ведение Реестра осуществляется кадровой службой Администрации городского округа Верхнее Дуброво.

6. Ведение Реестра включает в себя:

- ввод новых данных в Реестр и корректировку имеющихся;

- архивирование данных, удаляемых из Реестра;

- формирование выписок из Реестра в соответствии с запросами лиц и организаций, имеющих доступ к запрашиваемой информации.

7. Сведения, внесенные в Реестр, являются конфиденциальной информацией. Их обработка, передача, распространение и хранение осуществляется в соответствии с действующим законодательством РФ.

8. Сведения из личного дела муниципального служащего, включенные в Реестр, хранятся на бумажных и электронных носителях с обеспечением защиты от несанкционированного доступа и копирования.

9. Муниципальный служащий имеет право на ознакомление со сведениями о нем, включенными в Реестр.

10. Сведения о гражданах, поступивших на муниципальную службу, вносятся в Реестр кадровой службой Администрации городского округа Верхнее Дуброво не позднее 10 дней со дня их назначения на должность.

Все необходимые для ведения Реестра сведения о муниципальных служащих, поступивших на муниципальную службу, направляются руководителем соответствующего органа местного самоуправления в кадровую службу Администрации городского округа Верхнее Дуброво не позднее 5 дней со дня назначения указанного гражданина на должность муниципальной службы.

11. Сведения об изменении учетных данных муниципальных служащих вносятся в Реестр кадровой службой Администрации городского округа Верхнее Дуброво не позднее 7 дней со дня получения информации об изменениях. Сведения об изменении учетных данных муниципального служащего направляются руководителем соответствующего органа местного самоуправления городского округа Верхнее Дуброво в кадровую службу Администрации городского округа Верхнее Дуброво для внесения в Реестр не позднее 5 дней со дня получения указанных данных соответствующим органом местного самоуправления.

12. Сведения о вакантных должностях муниципальной службы городского округа Верхнее Дуброво включаются в приложение N 1 к Реестру.

13. Исключение муниципального служащего из Реестра производится в следующих случаях:

- увольнение с муниципальной службы (исключается из Реестра муниципальных служащих в день увольнения);

- смерти (гибели) муниципального служащего (исключается из реестра муниципальных служащих в день, следующий за днем смерти (гибели));

- признания муниципального служащего безвестно отсутствующим или объявления его умершим решением суда, вступившим в законную силу (исключается из реестра муниципальных служащих в день, следующий за днем вступления в законную силу решения суда).

Сведения о муниципальных служащих, исключенных из Реестра, переносятся в список муниципальных служащих, исключенных из Реестра муниципальных служащих городского округа Верхнее Дуброво (приложение N 2 к Реестру).

14. Ежегодно, до 15 февраля, Реестр с учетом изменений и дополнений, внесенных в течение предыдущего календарного года, утверждается Постановлением главы городского округа Верхнее Дуброво.

15. Утвержденный Реестр хранится в кадровой службе Администрации городского округа Верхнее Дуброво в течение 10 лет с обеспечением мер, препятствующих несанкционированному доступу к нему, затем передается на архивное хранение в порядке, установленном действующим законодательством и муниципальными правовыми актами.

16. Руководители органов местного самоуправления городского округа Верхнее Дуброво, специалисты кадровой службы Администрации городского округа Верхнее Дуброво несут дисциплинарную и иную предусмотренную действующим законодательством ответственность за недостоверное или несвоевременное представление необходимых сведений, нарушение требований, установленных настоящим Порядком, а также за несоблюдение требований действующего законодательства по защите информации, содержащей персональные данные.

Форма

РЕЕСТР

МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ, ЗАМЕЩАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ

МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В ГОРОДСКОМ ОКРУГЕ ВЕРХНЕЕ ДУБРОВО

----+--------+-------------+--------+-------------+--------------+-------------+------------+--------------+----------¬
¦ N ¦Фамилия,¦Наименование ¦ Дата и ¦    Дата     ¦ Образование  ¦    Стаж     ¦    Дата    ¦     Дата     ¦  Дата и  ¦
¦п/п¦  имя,  ¦  должности  ¦ место  ¦ поступления ¦  (уровень,   ¦муниципальной¦ повышения  ¦ прохождения  ¦основание ¦
¦   ¦отчество¦муниципальной¦рождения¦     на      ¦ наименование ¦(гражданской ¦квалификации¦  последней   ¦увольнения¦
¦   ¦        ¦   службы    ¦        ¦муниципальную¦   учебного   ¦   службы)   ¦            ¦ аттестации,  ¦          ¦
¦   ¦        ¦             ¦        ¦   службу    ¦заведения, год¦             ¦            ¦   решение    ¦          ¦
¦   ¦        ¦             ¦        ¦             ¦  окончания,  ¦             ¦            ¦аттестационной¦          ¦
¦   ¦        ¦             ¦        ¦             ¦специальность ¦             ¦            ¦   комиссии   ¦          ¦
¦   ¦        ¦             ¦        ¦             ¦и квалификация¦             ¦            ¦              ¦          ¦
¦   ¦        ¦             ¦        ¦             ¦ по диплому,  ¦             ¦            ¦              ¦          ¦
¦   ¦        ¦             ¦        ¦             ¦    ученая    ¦             ¦            ¦              ¦          ¦
¦   ¦        ¦             ¦        ¦             ¦   степень,   ¦             ¦            ¦              ¦          ¦
¦   ¦        ¦             ¦        ¦             ¦ученое звание)¦             ¦            ¦              ¦          ¦
+---+--------+-------------+--------+-------------+--------------+-------------+------------+--------------+----------+
¦ 1 ¦   2    ¦      3      ¦   4    ¦      5      ¦      6       ¦      7      ¦     8      ¦      9       ¦    10    ¦
+---+--------+-------------+--------+-------------+--------------+-------------+------------+--------------+----------+
¦                                                       Высшие                                                        ¦
+---+--------+-------------+--------+-------------+--------------+-------------+------------+--------------+----------+
+---+--------+-------------+--------+-------------+--------------+-------------+------------+--------------+----------+
¦                                                       Главные                                                       ¦
+---+--------+-------------+--------+-------------+--------------+-------------+------------+--------------+----------+
+---+--------+-------------+--------+-------------+--------------+-------------+------------+--------------+----------+
¦                                                       Ведущие                                                       ¦
+---+--------+-------------+--------+-------------+--------------+-------------+------------+--------------+----------+
+---+--------+-------------+--------+-------------+--------------+-------------+------------+--------------+----------+
¦                                                       Старшие                                                       ¦
+---+--------+-------------+--------+-------------+--------------+-------------+------------+--------------+----------+
+---+--------+-------------+--------+-------------+--------------+-------------+------------+--------------+----------+
¦                                                       Младшие                                                       ¦
+---+--------+-------------+--------+-------------+--------------+-------------+------------+--------------+----------+
¦---+--------+-------------+--------+-------------+--------------+-------------+------------+--------------+-----------

Приложение N 1

к Реестру муниципальных служащих

городского округа Верхнее Дуброво

ВАКАНТНЫЕ ДОЛЖНОСТИ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ

ГОРОДСКОГО ОКРУГА ВЕРХНЕЕ ДУБРОВО

----+--------------+--------------------------------------------------¬
¦ N ¦ Наименование ¦     Квалификационные требования, необходимые     ¦
¦п/п¦ должности и  ¦        для замещения вакантной должности         ¦
¦   ¦ (с указанием +-----------------+---------------+----------------+
¦   ¦    ОМС и     ¦     уровень     ¦     стаж      ¦  стаж работы   ¦
¦   ¦ структурного ¦профессионального¦ муниципальной ¦по специальности¦
¦   ¦подразделения)¦   образования   ¦службы и (или) ¦                ¦
¦   ¦              ¦                 ¦государственной¦                ¦
¦   ¦              ¦                 ¦    службы     ¦                ¦
+---+--------------+-----------------+---------------+----------------+
¦ 1 ¦      2       ¦        3        ¦       4       ¦       5        ¦
+---+--------------+-----------------+---------------+----------------+
¦                Высшие должности муниципальной службы                ¦
+---+--------------+-----------------+---------------+----------------+
+---+--------------+-----------------+---------------+----------------+
+---+--------------+-----------------+---------------+----------------+
¦               Главные должности муниципальной службы                ¦
+---+--------------+-----------------+---------------+----------------+
+---+--------------+-----------------+---------------+----------------+
+---+--------------+-----------------+---------------+----------------+
¦               Ведущие должности муниципальной службы                ¦
+---+--------------+-----------------+---------------+----------------+
+---+--------------+-----------------+---------------+----------------+
+---+--------------+-----------------+---------------+----------------+
¦               Старшие должности муниципальной службы                ¦
+---+--------------+-----------------+---------------+----------------+
+---+--------------+-----------------+---------------+----------------+
+---+--------------+-----------------+---------------+----------------+
¦               Младшие должности муниципальной службы                ¦
+---+--------------+-----------------+---------------+----------------+
+---+--------------+-----------------+---------------+----------------+
¦---+--------------+-----------------+---------------+-----------------

Приложение N 2

к Реестру муниципальных служащих

городского округа Верхнее Дуброво

МУНИЦИПАЛЬНЫЕ СЛУЖАЩИЕ,

ИСКЛЮЧЕННЫЕ ИЗ РЕЕСТРА МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ

ГОРОДСКОГО ОКРУГА ВЕРХНЕЕ ДУБРОВО

----+--------+-------------+------------+---------------------------------¬
¦ N ¦ Ф.И.О. ¦ Замещаемая  ¦    Дата    ¦ Основание исключения из Реестра ¦
¦п/п¦        ¦  должность  ¦расторжения,¦   (увольнение с муниципальной   ¦
¦   ¦        ¦муниципальной¦прекращения ¦    службы, смерть (гибель),     ¦
¦   ¦        ¦   службы    ¦ трудового  ¦       признание безвестно       ¦
¦   ¦        ¦             ¦  договора  ¦отсутствующим, объявление умершим¦
¦   ¦        ¦             ¦            ¦    решением суда, вступившим    ¦
¦   ¦        ¦             ¦            ¦        в законную силу)         ¦
+---+--------+-------------+------------+---------------------------------+
¦ 1 ¦   2    ¦      3      ¦     4      ¦                5                ¦
+---+--------+-------------+------------+---------------------------------+
+---+--------+-------------+------------+---------------------------------+
¦---+--------+-------------+------------+----------------------------------



: Переход на главную страницу :


Материалы портала можно использовать только со ссылкой на источник